宿迁职业技术学院“双抓双促”大走访 大落实活动实施方案
宿迁职业技术学院“双抓双促”大走访
大落实活动实施方案
大落实活动实施方案
根据江苏省委教育工委《关于在全省教育系统开展“双抓双促”大走访大落实活动的通知》（苏委教组〖2017〗30号）和宿迁市委教育工委《关于在全市教育系统开展“双抓双促”大走访大落实活动的通知》（宿委教函〖2017〗012号）文件精神，结合学校实际，制定开展“双抓双促”大走访大落实活动实施方案如下：
一、加强领导，明确责任
为加强对“双抓双促”活动的领导，学院党委成立“双抓双促”活动领导小组。
组长：徐云龙
副组长：刘玉龙 张义华
组员：各党支部书记、系部处室主要领导
领导小组下设办公室，办公室设在党政办，由张义华同志兼任办公室主任，高琳同志任办公室副主任，黄叶同志任成员，办公室负责活动的日常工作。
各支部成立相应工作小组。
二、明确目标，丰富内涵
（一）精心谋划，有序推进。
按照上级文件要求结合学院实际，学院党委部署学院总体活动计划，各党支部制定具体实施计划，分解任务，责任落实到每位党员教师，做到层层落实，责任到人，确保活动有序推进，取得满意效果。此次活动共计分为四个阶段进行：
第一阶段（5月——6月）组织发动，集中学习。充分利用学院员工大会、中层干部例会、党、团员活动日、班会，认真组织师生员工学习上级关于“双抓双促”文件精神，深入学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，学习习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话精神，提高对“双抓双促”活动认识，增强工作热情和责任感，推动党员教职工以更加高昂的政治热情、更加炽热的师生情怀、更加务实的工作作风、更加有效的推进措施，深入教学一线、深入学生内部、主动了解情况、积极解决问题，为进一步创建文明和谐校园，凝心聚力为建设“现代、新型、一流”大学目标贡献力量。
第二阶段（6月——9月）走访调研，梳理问题。
各支部、各位党员（活动小组）围绕全面从严治党、加强思想政治工作、深化教育改革、提高教育质量、促进教育公平、服务经济社会发展等方面内容，利用课余时间，深入学生教室、食堂、宿舍、学生家庭。认真走访调研，俯下身子听取师生的心声，沉下心来摸实情，在全体师生中交真心、听真话、查实情、解真难，带着问题和思考下去、带着情况和思路上来，切实摸清摸实工作中的“瓶颈”“短板”，对反映问题的意见和建议认真作好记录，整理后报支部进行分类梳理，列出问题清单，逐条逐项分析研究，思考解决办法，做好整改回应、上报工作。
第三阶段（7月——10月）聚焦问题，分类整改。
各支部根据问题层面，分别处置。属于系部、二级学院、处室的，按照问题解决轻重缓急需求，逐条逐项进行整改销号，做到事事有回音，件件有落，对能够及时解决的问题，要做到即知即改，尽早见效，并在党委报备。对于学校层面问题，由党委汇总，报告董事会，召开专门会议，提出解决办法，回应广大师生员工。
第四阶段（8月——12月）提高认识，夯实成果。
此次“双抓双促”活动要本着与工作密切结合的原则，注重统筹兼顾，做到两不误、双促进。要立足当前、科学安排，切实做到各项工作相互促进，尤其要与市委市政府“三进三帮”结合起来与全面落实年度教育发展的重点任务目标与师德师风建设结合起来，防止出现“特立独行、自成一派”，杜绝“走马观花”、“蜻蜓点水”形式主义和走过场，确保“双抓双促”活动扎实开展，富有成效。为确保活动取得实效，学院“双抓双促”活动领导小组对活动开展情况进行督导检查，对活动开展迟缓的部门，要采取督查通报等方式促其整改。对整改不到位、掩盖问题或弄虚作假的，严肃追究部门负责人的责任。要针对活动中发现的问题，深刻反思，汲取教训，建立健全规章制度，完善监督约束机制，构筑长效工作机制。
（二）明确分工，把握方向。
学院党委委员定点联系1-2个党支部，各党支部所辖部门、系室对每个党员进行分工，做到全员参与、全面覆盖。按照省市级文件要求，以帮助师生解决问题，化解教育教学矛盾，改进工作作风为导向，明确调研对象，调研时间，丰富调研形式，丰富提升我院教育教学水平。
（三）强化措施，保证质量。
一、是强认识重宣传、评先进树典型。
为配合“双抓双促”活动，学院定期召开全体教职工大会积极引导全体教师自觉强化服务意识，责任意识，不断激发干事创业的精气神，通过开展评选 “月度优秀员工”、“最佳新人”、“服务标兵”等评先评优活动，积极营造创先争优“比学赶超”的积极氛围，进一步激发广大师生在“双抓双促”活动主动性，弘扬社会正能量。
二、是开展网上服务，提高办事效率。
院党委在学院官方微信、qq工作群、学院网站开通“双抓双促”服务专栏，公布各级工作组联系方式，指派专人专岗负责，收集意见或建议，定期公示各支部查摆出来的问题及整改措施，接受广大师生监督。
三、是督查总结，推动工作进展。
院党委经常深入师生中了解走访情况，定期召开推进会，总结工作，推广经验，表扬先进，鞭策后进。
四、是办实事解难题，拉近干群距离。
学院党委在开展“践行“双抓双促”过程中，推动“两学一做”常态化、制度化，利用党员活动日开展“我与师生‘零距离’”为主题的大讨论活动，从思想上和工作上拉近干群党群距离。
五、认真总结经验，建立常态化长效化机制。
针对此次开展“抓整改促服务，抓项目促落实”为主要内容的大走访大落实活动，每位党员按阶段要求写出心得体会，各支部定期组织召开学习会，集中学习交流。对前期走访调研情况进行认真梳理汇总，建立问题整改台账，相关材料整理归档。学院党委将及时总结活动中的好的经验做法，以制度的形式固定下来，形成制度化、常态化，长效化，确保活动深入人心，取得实效。
宿迁职业技术学院
2017年5月24日
